拿本单位来说吧,这些年很长段时间不进人了,来的个别大学生吃不住苦和有关系,纷纷去了机关养起来了,现在在基层的全是八几年接班和上学当兵来的,这些人年纪也快五十了,再过几年肯定是干不动了.青黄不接啊!作为技术加体力的工种,没有后来人怎么能行呢.国家主席和总理都六十几岁人了,怎么不选老的有经验的,而是选了年轻的接班人呢.