单位有三种人，第一种人以大局、以发展、以团结、以建设为重，第二种人以个人、以唯利、以分裂、以破坏为重，第三种人没有自已的立场，为利益而左右摇摆。
　　 第一种人，会上讲会后不讲，当面讲背后不讲，事前讲事后不讲。
　　 第二种人，会上不讲会后乱讲，当面不讲背后乱讲，事前不讲事后乱讲。
　　 第三种人，顺风走，墙头草，随大流。
　　 我们要高度警戒第二种人对工作的破坏性。第二种人会为了个人利益而扩大个人矛盾和局部矛盾，会经常拿一些所谓意见找人写联名信。他们经常发表一些牢骚和右派言论，装成一副为群众讲话的样子，实则隐藏他个人的私心。第二种人不为单位的发展出谋划策，他们是站在个人利益上在动摇人心。他们是单位的闲人、多余人、有靠山的人。
　　 第三种人立场不稳，往往容易上第二种人的当，甘当联名信上的一名附和者。
　　 单位的队伍建设要有两手策略：一手抓统一战线，一手抓立场斗争。