下午进到店里，就发现总监一直板着脸，但也好，我也懒得理睬他。我这忙着找慧芳谈话、准备产品资料、了解售后服务，他那坐在一边沉着脸，不烦我就好。没想到coco又找我投诉总监，成天游手好闲、不知道做什么，只知道一早问她DM怎么安排了。连员工都说那个怪人不知道在一楼恍什么，又穿着外套有碍观瞻，别人还以为是清洁公司老板。什么都不敢说！连总部财务在收银台电脑上玩游戏都不敢提！要是我遇见早拍桌子了！
　　
　　 coco跟我反映滕云的问题也就罢了，投诉总监又有什么用？他是正的我是副的啊！慧芳大家反映的意见也比较多，我已经明确表示，为什么让她在这里实习？总部员工应该起到什么样的作用？不合格就不用到总部报到了。可总监什么时候能发挥应有的作用呢？我必须再次提出制定员工测评表，让市场一线员工为这些总部的同仁们测评，结果差就要降薪甚至走人。
　　
　　 成天坐在这里什么问题都解决不了，总想着等我！那就慢慢等吧！我是尽量不会来的。
2007年01月18日01:01 [补记]
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