上完一二节课，回到办公室，几位同事，在哪儿发牢骚。说校长说话做事不替教师着想，站着说话不腰疼,让他也带几节课试试。
　　 周一开会学校和教师签责任书，要求一至五年级双科合格率百分之九十八，六年级双科合格率为百分之百。自认为达不到的可以不签，不签就意味着解聘。一年级招生时不管不顾，麋子麻子都收进来，有的同学年龄太小，跟不上，家长要求留级，学校借口义务教育阶段，不让留级。随着年级增高，知识难度增大，一些学生的学习越来越差，考试时自然不合格。学校不考虑这些因素，只一味的向老师要成绩，且不断的加压力。教师的心理压力越来越大，牢骚也越来越多
　　 同事之间发发牢骚，从根本上解决不了问题，但这是一种心理压力的宣泄，或多或少的可以减轻一些心理压力。可是被一些别有用心的人听了去，就成是非了。